Keun Wrote:Yess eindelijk .... van mij mag Dutoit blijven staan !!!
Mercie kv !!!!
K vond nu niet bepaald dat die een moeilijke match heeft gehad...
Integendeel, moet drie keer een bal klemmen en doet dat niet. Wel een goeie save op t eind van de match. Een paar keer heel onzeker uit doel waardoor de verdediging dan maar de bal wegkegelt voor zijn neus. Meer communiceren in elk geval.
Enne, vanhamel pakt ook al punten op kortrijk en doet dat zeker niet slecht, en is beter op de hoge ballen
Voetballend deed KVO het volgens mij beter in de eerste helft dan na de rust. Maar de tweede helft bracht ons 2 extra doelpunten en de broodnodige 3 punten.
De volgende 3 matchen van de heenronde moeten ons nu toch minstens 3 punten opleveren. Op Lokeren, dat in goede doen is wordt het moeilijk om punten te pakken. Thuis tegen Zulte-Waregem, dat het voor het ogenblik wat moeilijker heeft is een 3-punter mogelijk. En op de laatste speeldag van heenronde moeten we naar Standard...
God zij dank hebben onze rechtstreekse tegenstanders Eupen, Kortrijk en Mechelen ook geen makkelijke kalender de rest van de heenronde.
Het wordt dus nog wel een tijdje bloed, zweet en tranen...
Eindelijk nog eens dat zalige gevoel van te winnen! De verdediging leek me hyper-geconcentreerd en scherp te staan. De 2 flankverdedigers waren top, evenals Jali en Akpala. Enkel de swingende, scherpe (tegen)aanvallen ontbraken me nog iets teveel. Als dit de komende weken nog verbetert en als onze bank kan tonen dat ze voor een meerwaarde kan zorgen, ziet de toekomst er terug rooskleurig uit.
Leuk sfeertje ook in de C. Toen ik in het begin van de match de speaker (Wim?) hoorde door de boxen, vond ik het nogal kunstmatig en geforceerd om er zo de sfeer in te krijgen. Maar eerlijk is eerlijk: het werkte wel en bij bepaalde songs werd er bij ons in de C3 veel actiever meegedaan. Dus mits nog wat sleutelwerk (goed aanvoelen wat en wanneer het kan) is dit zeker voor herhaling vatbaar! Misschien is dit ook een wapen om de 'zitters' uit de C weg te krijgen na dit seizoen ;-)